汪局長給全局干部職工的第一印象是：嚴以律己。
年富力強的汪局長上任時，按慣例應該到大辦公室辦公�？伤甘巨k公室主任將大辦公室改作局檔案室，自己只選擇一間位置較偏的小辦公室。
原來，15年前建機關大樓時，辦公室的設計按照人員編制、領導職數(shù)和級別而定。絕大多數(shù)辦公室面積每間為24.8平米，副職領導辦公室加衛(wèi)生間、休息室，每套為49.6平米，局長辦公室在副職領導的基點上，再加接待室，一共68平米。
汪局長到任不出半年，黨中央制定了改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定，各級地方黨委還對八項規(guī)定進行了細化。如市級黨政機關干部辦公室標準為：科級以下每人9平米，副處級14平米，正處級24平米，只能少不能超。這么一來，該局干部職工的辦公室都要進行調(diào)整、重新分配，唯有汪局長的辦公室勉強可以通過驗收。
到這時，干部職工無不夸贊：呀!汪局長真有遠見!
重新安排辦公室，科級以下沒問題，3人一間，只能少不能超。有的科室不足3人，又不希望其他科室人員加進來，便采取加真桌子、座假牌子的辦法應付核查。局領導本來也可以采取這個辦法，然而他們誰都不樂意與人合署辦公。局辦公室只有參照兄弟單位的做法提出改造方案，先把中辦公室隔成小辦公室，再進行巧妙裝修。在保證足夠空間的前提下，或?qū)⒋芭_向內(nèi)移兩米，或在兩側(cè)墻貼上一層厚木板，或在門口隔出一塊改成“公共衛(wèi)生間”。
改造方案送到汪局長手中，當即被否決了。“這樣做，既是弄虛作假，也是重復浪費，更不符合‘反四風’的精神。”他斬釘截鐵地說：“辦公室就是辦‘公’事的地方嘛，兩個領導共一間，我也不例外!”
汪局長的話轟動了全局。改革開放后，經(jīng)濟持續(xù)高速發(fā)展，人民生活不斷改善，黨政機關的辦公條件更是大為改觀，不少部門有了單門獨院，大小領導辦公實現(xiàn)了獨處一室。汪局長不征求班子成員的意見，不顧及同僚們的感受，便作出如此決定，足見他的魄力驚人!
班子成員見“班長”將自己擺進去說話，心里雖不痛快卻也沒什么好說的。即使要說，也不能只顧本位而不顧大局。“我們倒是沒問題。你可是‘一把手’，來人多，處事多，哪個愿意與你共一間辦公室?再說，你的辦公室基本上沒超標，也用不著兩人共一間嘛。”所有領導于是都認同。
汪局長遲疑了一下，才對辦公室主任說：“那好吧，趕緊安排，嚴格按規(guī)定改，絲毫不得超標。”
就這樣，汪局長對自己的辦公室進行親自設計，將原壁柜加厚一倍，中間用厚實木板做成推拉門，用暗鎖鎖住。這樣不止減少0.8平米，而是縮少了2平米。
果然，市作風辦核查時，該局的整改不僅得到順利通過，而且對“兩個領導共一間辦公室”的創(chuàng)舉進行了通報表揚。
各媒體記者更是接踵而至，專訪汪局長。對他堅定不移執(zhí)行黨的政策、實事求是解決‘四風’問題、率先垂范端正黨風政風、嚴格落實八項規(guī)定、破除領導特權(quán)、厲行勤儉節(jié)約等典型事跡進行了連續(xù)報道，并對他的工作、生活細節(jié)予以充分挖掘提煉，進行全方位宣傳。
汪局長一時成為全市、乃至全省的新聞人物。
一年后，汪局長成了更大的新聞人物。
那天快下班時，該局辦公樓前突然進來兩臺反貪局的小車，一組工作人員把汪局長“請” 走了。另一組與市紀委駐局紀檢組長一道，把他的辦公室翻了個底朝天，卻沒有什么重大收獲。最后強行撬開了壁柜的隔層，只見里面珠光寶氣耀眼，一捆捆鈔票排列整齊……
圍觀在門外久久沒有離去的干部職工，得知真情后目瞪口呆：“真沒想到啊!他這么有心計。” |
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