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　　日前，從省政府門戶網(wǎng)站公布的信息統(tǒng)計獲悉，我院應屆畢業(yè)生中有33人通過陜西省2014年公務員招錄考試，再次位列本地區(qū)同類院校之首。這也是我院連續(xù)多年取得的這一成果。

　　2014年，陜西省公務員考試錄用2559人，共有75938人報名參加本次考試，考取平均僅為1/30。而我院畢業(yè)生中，有234人參加了本次考試，考取率為1/7，遠遠高于全省的平均錄取水平。

　　另悉，我院畢業(yè)生在公務員、事業(yè)單位人員、銀行等招錄考試中成績同樣可圈可點：各類錄取總?cè)藬?shù)突破200人，考取數(shù)和比例都位列本地區(qū)同類院校之首。其中，公務員47人（包括考取外省公務員14人）、事業(yè)單位34人、各類銀行15人、國有企業(yè)40人、其他類別（外企、知名民企、村官、社區(qū)服務人員）67人。

　　能取得這樣好的成績絕非偶然，這與我院先進的辦學理念、超前的人才培養(yǎng)意識、科學的人才培養(yǎng)模式和嚴格的管理密切相關，主要體現(xiàn)在以下方面：

　　首先，學院引導同學應有主流意識，樹立遠大理想，追求人生大目標，反對教育的“世俗化”和“自由主義”，激勵同學追求思想進步，積極加入黨團組織。這都為我院同學能緊扣時代脈搏，畢業(yè)后選擇做公務員提供了思想保證。

　　其次，學院倡導英雄主義，精心組織學生軍訓，培育同學們的英雄主義情懷。在日常管理中，有意識培養(yǎng)同學的集體觀念和協(xié)作精神，吃苦耐勞品行和生活自理能力，使得同學們普遍具備“思想正、能力強、有擔當、肯吃苦”的優(yōu)秀品質(zhì)，這為他們考取公務員奠定了良好的素質(zhì)基礎。　　

　　第三，為了使得更多的同學躋身高階群體，學院提出“一切為了畢業(yè)后的成功”的辦學著眼點和“雙考教育”（“雙考”指助考研和助公務員）理念，把指導同學考公務員作為學院的一項重要工作來抓。為此，學院專門成立了“助考辦”，專設“雙考”自習室和公寓區(qū)，專配“雙考”指導老師，開設“雙考圖書專柜”，這些措施的落實為同學順利通過各類型公務員考試起到了積極的促進作用。

　　第四，在考公務員指導方面，我院在全國院校中率先建立起了一套“動員選拔—報考指導—筆試培訓—筆試�？�—模擬面試—結(jié)果統(tǒng)計”完整的助考體系，開設了專門的輔導網(wǎng)頁，參與編寫公考輔導圖書，與全國知名教育機構(gòu)合作免費對同學們進行系統(tǒng)的考前培訓。這些措施的采取，為同學們順利考取公務員起到了積極的助推作用。

　　此外，我院還十分注重同學社會實踐和實際工作能力的培養(yǎng)。學院團委鼓勵同學積極參加暑期“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動和各類學生社團活動，學生處利用假期和課余時間組織同學到相關單位部門進行工作實習，就業(yè)指導中心還專門為所有同學進行面試培訓和禮儀指導……。通過有針對性的培養(yǎng)，使得廣大同學的實踐能力得到鍛煉，綜合素質(zhì)和業(yè)務能力進一步提高。公務員面試環(huán)節(jié)中，我院同學不凡的談吐，大方得體的舉止，富有建設性的思想見解，就是很好的例證。

　　事實進一步證明，我院的辦學理念是具有前瞻性的，人才培養(yǎng)水平之高是同行公認的。我們有理由堅信，通過“助考公務員”，我院會有更多同學走進政府機關，實現(xiàn)自己“服務社會，造福一方百姓”的美好夢想。